有給休暇5日を義務化・中小企業の経営者が気をつけるべき3つのこと<No.80>
2019年4月1日から有給休暇5日を義務化されました。違反すると罰金30万円。中小企業の経営者が気をつけるべき3つの事について記事にしました。 誰に有給休暇を5日義務化されるのか? 2019年4月1日から10日以上の有給…
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働き方改革関連法
2019年4月1日から有給休暇5日を義務化されました。違反すると罰金30万円。中小企業の経営者が気をつけるべき3つの事について記事にしました。 誰に有給休暇を5日義務化されるのか? 2019年4月1日から10日以上の有給…
債権法
民法改正のため、債権の時効が変わります。現在の時効・改正後の時効期間が何年になるのか。種別ごとにまとめました。 民法改正の概要 令和2年4月1日から民法の取り扱いが変わります。120年間の社会経済の変化に対応するため、民…